一、解聘證明和離職證明的區別在哪

解聘證明和離職證明書的區別如下：

1.出具的主體不同：離職證明是勞動者主動向用人單位開具的；解聘證明的出具是用人單位法定的義務；

2.出具的時機不同：離職證明通常是勞動者主動提出解除勞動合同，依法提前三十日向用人單位出具的離職通知書；解聘證明通常是勞動者和用人單位解除勞動合同時，勞動者依法辦理完離職手續，用人單位向勞動者出具的。

二、離職社保轉移手續的介紹

法律快車提醒您，如果是省外轉移：

1.養老保險是如果到外地謀職可以辦理保險轉移手續，到新的就業地區。不管哪種方法，找到新的工作單位都可以續上，在你退休前永遠不會作廢。

2.醫療保險，也有個人賬戶，離職后社保怎么處理，處理方法基本同養老保險，個人賬戶里的錢可以在當地繼續使用，但目前暫不能轉移，國家已經出臺了有關轉移辦法，可以參照實施。

3.工傷保險、失業保險、生育保險都沒有個人賬戶，離職后社保怎么處理，辭職后保險自動解除，但失業保險只要繳費滿一年，不是個人原因造成的失業，就可以領取失業保險金。

如果是省內轉移總的來說，流程為：參保人在原參保地提供身份證、社保編號，到所在的社保中心打印《基本養老保險參保繳費憑證》。到新參保地社保機構辦理轉移手續即可。后臺所有手續由兩地社保經辦機構之間處理。

三、離職辦理委托書怎么寫的

離職委托書的寫法如下：

1.客戶的基本信息；

2.受托人的基本信息；

3.雙方之間簽署的所有相關法律文件和相關手續；

4.委托人的親筆簽名和手印。委托書是委托別人代表自己行使自己的合法權益，被委托人在行使權力時需出具委托人的法律文書。勞動者因個人原因不能自己去辦理離職手續的時候，可以委托同事幫忙辦理。